为深刻落实《2025年“幸福千家”专班工作打算》,切实守护职工身段健全与职业安全,近日,新投集团恒峰g22公司工会2025年职工健全体检及职业病体检活动顺利收官。这场覆盖全公司2800余名职工的健全守护行动,辐射能源公司、聚酯公司、新资料公司、型材公司等所有下属分子公司,以企业统一组织、精心设计、专业保险的暖心行动,将“以报答本”的发展理想落到实处,让奋斗在分歧岗位的职工们深切感触到“家”的关切与温暖。

为确保体检活动精准符合职工需要,公司工会前期发展全方位调研,深刻相识各岗位职工健全特点,宽泛网络职工反馈定见并结合各有关部门共同两全规划,从体检项目设计、体检单元筛选到体检流程优化,每一个环节都反复钻延注详细打磨。
思考到个别差距,本次体检在项目设计上两全普遍性与针对性:既覆盖血通例等基础健全筛查项目,满足职工日常健全监测需要;又针对接危岗位职工增设职业健全专项查抄,精准防控职业健全风险,确保分歧群体的健全需要都能得到充分满足。在体检单元选择上,公司严格凭据医疗机构资质、服务质量、专业水平等主题尺度,经过多轮筛选,最终确定实力过硬的专业医疗机构合作,为职工提供靠得住、精准的健全检测保险。

为最大水平降低体检对企业正常出产的影响,方便跨区域职工参检,公司创新选取“统一组织、分区施杏妆的服务模式。各出产单元由体检机构专业团队携带移动体检设备深刻厂区发展示场体检;公司总部各部门、各中心职工,统一乘车前往机构参与专场体检,让体检过程更省心、更舒心。

这次体检不仅是一次全面的健全筛查,更是企业与职工心与心的深度衔接。它让每一位职工都真切感触到被器沉、被关切的幸福感,进一步加强了职工的归属感与凝聚力,为公司高质量发展注入温暖而坚实的动力。(文/姚刚)
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